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Modelo Acuerdo de Confidencialidad Laboral (NDA) en PDF — Colombia
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ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD LABORAL
En Bogotá D.C., el 10 de octubre de 2026, EL EMPLEADOR y EL TRABAJADOR, quien desempeña el cargo de Ingeniero de software sénior, celebran este acuerdo complementario a su relación laboral privada.
1. CONTEXTO Y TITULARIDAD. El acceso se relaciona únicamente con estas funciones, proyecto y sistemas:
La titularidad, licencia o facultad del empleador para compartir y proteger la información se documenta así:
2. CLASIFICACIÓN PRECISA. Este acuerdo distingue secretos empresariales de otra información confidencial. Una etiqueta o este acuerdo, por sí solos, no convierten toda información interna en secreto empresarial.
Los secretos empresariales concretos prevenidos al trabajador son:
Modelo de puntuación Cóndor versión 4.2, en el repositorio privado condor-core
Su carácter secreto, valor comercial por la reserva y medidas razonables de protección se sustentan así:
Mientras subsistan esas condiciones, se aplican los artículos 260 a 265 de la Decisión 486 de la Comunidad Andina.
La información confidencial ordinaria vinculada al cargo es:
Los activos y fuentes concretas son:
También se excluye de reserva:
3. EXCLUSIONES Y DIVULGACIONES PROTEGIDAS. No queda cubierta la información que sea pública sin incumplimiento del trabajador, conocida legítimamente antes del acceso, recibida lícitamente sin deber de reserva, desarrollada de manera independiente, autorizada por su titular o que deba divulgarse por ley u orden competente.
Este acuerdo no impide al trabajador denunciar delitos, violaciones del contrato o de las normas laborales ante autoridades competentes; formular peticiones, quejas o reclamaciones propias; aportar información o pruebas en actuaciones judiciales, administrativas, disciplinarias o sindicales; consultar asesoría jurídica; ejercer derechos de asociación, defensa o participación; ni informar riesgos para personas o intereses públicos cuando la ley lo permita o exija. Cuando sea jurídicamente posible, limitará la revelación a lo necesario y solicitará tratamiento reservado.
4. USO AUTORIZADO Y OBLIGACIONES RECÍPROCAS. El uso, acceso necesario y personas autorizadas son:
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